Ga naar hoofdinhoud
Waarom jij kiest voor een carrière bij Science Talents?

— A moment of Science please

Waarom jij kiest voor een carrière bij Science Talents?

Aan de slag voor Science Talents? Dat is kiezen voor een afwisselende job als professional, proeven van verschillende werkgevers en functies, jezelf ontplooien en doorontwikkelen én deel uitmaken van een hecht team collega’s die elke dag opnieuw het beste van zichzelf geven. Klinkt als een fijn carrièrepad, toch?

Steile leercurve, waaier aan mogelijkheden

Waarom heel wat gedreven consultants kiezen voor Science Talents? Omdat ze zekerheid kunnen combineren met afwisseling. Je proeft van verschillende jobs, leert nieuwe bedrijven kennen en ontwikkelt je razendsnel. Uitdagende jobs zorgen voor een steile leercurve, die we bij Science Talents ook nog eens ondersteunen met de nodige opleidingen en coaching. Zo groei jij in sneltempo uit tot een ervaren professional die aan zijn/haar carrière bouwt en ongetwijfeld op termijn zowel qua loon als jobinhoud net iets hoger kan mikken. Door regelmatig eens andere lucht op te snuiven bouw je aan een waardevol netwerk waar je je hele loopbaan baat bij hebt.

Onze eigen medewerkers staan je met raad en daad bij, vormen je klankbord en komen op voor jouw belangen indien nodig. Zo voegen we waarde toe en sta je nog sterker in je schoenen.

Stel je eigen loonpakket samen

Maak je deel uit van het Science Talents team, dan kies je voor een leuke firmawagen, tal van extralegale voordelen en krijg je een zeer faire verloning. Meer nog, je stelt voor een groot stuk je eigen loonpakket flexibel samen. Je komt vast in dienst bij ons en geniet dus van de nodige zekerheid. Reken op projecten van minimaal een jaar, een doorgedreven coaching, tal van opleidingsmogelijkheden en geregelde evaluaties. Ook je soft skills worden getraind, waardoor je je breed ontwikkelt. Onze eigen medewerkers staan je met raad en daad bij, vormen je klankbord en komen op voor jouw belangen indien nodig. Zo voegen we waarde toe en sta je nog sterker in je schoenen.

Ja, dit wil ik!

Ruimte voor fun

Uiteraard werk je hard, maar bij Science Talents zorgen we ook voor ontspanning. Een teambuilding, een quiz, samen aan de wijn of een heerlijk diner? Minstens één keer per kwartaal komen we met zijn allen samen om op een ontspannen manier van gedachten te wisselen met de andere consultants en even de riem eraf te gooien. Zo maak je eigenlijk deel uit van twee teams, van een win-win gesproken.

Als snelgroeiende niche van House of Talents volgen we je met een klein team nauw op, terwijl je toch kunt terugvallen op de financiële zekerheid en structuur van een grote groep.

Freelancers welkom

Bij Science Talents bemiddelen we ook freelancers. Ben jij als freelancer aan de slag, maar heb je moeite met het vinden van opdrachten en/of worstel je met de contracten, regeltjes en betalingstermijnen, laten we dan zeker eens praten. Als tussenpartij ruimen wij heel wat hindernissen uit de weg. Trouwens recent werd ook het uitzenden van laboranten aan onze dienstverlening toegevoegd. Vaak de perfecte instap naar een vaste job bij ons of de werkgever.

Maak deel uit van ons team!

Hecht jij belang aan een menselijke aanpak op maat, dan zit je goed bij ons. Als snelgroeiende niche van House of Talents volgen we je met een klein team nauw op, terwijl je toch kunt terugvallen op de financiële zekerheid en structuur van een grote groep. Wij bieden je een waaier aan jobs als consultant bij toonaangevende spelers in pharma, biotechnologie, chemie of zelfs de food industrie. Interesse? Contacteer ons en laat ons samen je carrière in handen nemen.

Join our team?

Ontdek onze vacatures


Science Talents, nu ook voor apothekers en apotheekassistenten

Nog nooit waren er zoveel vacatures voor apothekers en apotheekassistenten, want ketens en grote apothekerszaken werken steevast met verschillende apothekers en verschillende functies. Het screenen en uitkiezen van de meest geschikte kandidaat vraagt dan ook focus en expertise. Maar de meeste apothekers hebben niet de tijd voor een uitgebreide zoektocht en selectieprocedure, en laten deze graag over aan Science Talents. Maar ook voor jou, als toekomstige apotheker of apotheekassistent, brengt dit mooie kansen mee. Onze recruiters kennen de markt, en gidsen jou naar een job die perfect aansluit bij jouw wensen en persoonlijkheid. Een job in eigen regio? Een grote of kleinere apotheek? Met veel of weinig klantencontact? Alles is mogelijk.

The career partner for every science talent

Een vaste job of werken op projectbasis? De gepaste opdracht voor elk wetenschappelijk talent, ongeacht het contracttype. Daarvoor zetten de Career Managers van Science Talents zich elke dag in.

To Freelance Or Not To Freelance

Veel hoog opgeleide profielen uit de farmaceutische sector komen na een aantal jaar ervaring op een kantelpunt in hun carrière. Zijn er nog voldoende groeimogelijkheden? Gaan ze voor die nieuwe job? Of is dit het juiste moment om te starten als freelancer?

De voordelen van consultancy voor Laboranten

Consultancy voor laboranten, iets voor jou? Doe de test! Wat zouden bedrijven in de medische, farmaceutische, chemische en voedingssector zijn zonder laboranten? Het beroep van laborant is echter meer dan een traditionele laboratoriumjob. Als consultant een expert worden in jouw vak kan jouw horizon verruimen. Peggy Buys, Business Unit Manager bij Science Talents, legt uit hoe je als consultant jouw loopbaan een nieuwe boost geeft en welke voordelen je via Science Talents geniet.

"In 2021 worden de totale globale uitgaven aan kankeronderzoek geschat op 187 miljard USD"

Pieter behaalde een Masterdiploma in Farmaceutische Wetenschappen en ging aan de slag als apotheker terwijl hij studeerde om zijn tweede Masterdiploma in Bedrijfseconomie te behalen. Hij startte zijn carrière bij Science Talents als Clinical Trial Assistant en groeide door naar zijn nieuwe rol als Clinical Research Associate bij AbbVie. In het teken van Wereldkankerdag nam Pieter de tijd om een artikel te schrijven over zijn project als CRA.

10-daagse van de geestelijke gezondheid

Michael, Recruitment Consultant en sportpsycholoog van opleiding vertelt meer over mentale gezondheid in teken van de 10-daagse van de geestelijke gezondheid. Wat betekent het? Hoe kan je als werkgever het volle potentieel van je werknemers naar boven brengen? En welke tips heeft Michael mee om zelf je mentale en fysieke gezondheid te bewaken? Lees het hier.

10 tips om minder plastic te verbruiken

We hebben allemaal een plastic voetafdruk die meet hoeveel plastic we verbruiken. Plastic helemaal uit ons leven bannen is zo goed als onmogelijk, maar toch zijn er heel wat zaken waarmee we de hoeveelheid nutteloze plastic stevig kunnen beperken.

Mei plastic vrij

Je job, je huishouden én je sociaal leven geregeld krijgen is al een hele opgave. Waarom dan nog een extra uitdaging aangaan? Wel, omdat we de wereld zo aangenaam mogelijk willen maken voor onszelf, onze kinderen, kleinkinderen … Bovendien doe je het niet alleen, maar samen met nog duizenden andere Vlamingen.

+32 16 309 509 Spontaan solliciteren