Introductie
Care Talents is een gespecialiseerde HR-partner binnen de zorgsector. Met passie voor zorg en oog voor talent verbinden we zorgprofessionals met organisaties waar kwaliteit, betrokkenheid en menselijkheid centraal staan. We streven naar langdurige relaties, gebaseerd op vertrouwen, respect en persoonlijke aandacht.
Jobomschrijving
Ben jij een verpleegkundige met een hart voor ouderen? Voor een geriatrische afdeling zijn we op zoek naar een betrokken verpleegkundige die kwalitatieve en mensgerichte zorg hoog in het vaandel draagt.
Als verpleegkundige op de afdeling geriatrie sta je in voor de totaalzorg van oudere patiënten met uiteenlopende zorgnoden. Je combineert verpleegtechnische expertise met een warme, respectvolle benadering en hebt oog voor zowel de fysieke als psychosociale behoeften van de patiënt. Dankzij jouw inzet draag je bij aan het welzijn, comfort en herstel van de patiënten.
Profiel
- Je bent in het bezit van een diploma en visum als verpleegkundige (HBO5, Basis of Bachelor + Visum)
- Je bent flexibel en staat open voor verschillende zorgsettings
- Je hebt een positieve ingesteldheid en werkt graag samen in team
- Je bent leergierig en wil jezelf blijven ontwikkelen
- Je houdt van afwisseling en voelt je goed in een projectmatige werking
Aanbod
Already smiling? What’s in it for you?
- Contract onbepaalde duur of projectcontract
- Loon gebaseerd op IFIC: €3187,48 - €5419,17 / maand
- Toeslagen voor onregelmatige prestaties
- Overname van jouw anciënniteit
- Bedrijfswagen
- Tankkaart (ook voor privégebruik)
- Maaltijdcheques van €7,00 / gewerkte dag
- Hospitalisatieverzekering DKV Premium
- Groepsverzekering ter waarde van €500,00
- Benefits@Work: korting bij tal van winkels/merken
- Attractiviteitspremie
- Eindejaarspremie
- Vakantiegeld
- Kies zelf je jobtime (80% of 100%)
- Traject op maat binnen onze Care Academy: opleiding, (field-)coachings en workshops
- Een geweldig team en leuke teamactiviteiten
- Doorgroeimogelijkheden met de bijhorende extra voordelen
- Persoonlijke coaching en begeleiding
- 20 wettelijke dagen verlof bij een voltijdse tewerkstelling (16 bij een jobtime van 80%)
- 10 wettelijke feestdagen
- ADV-dagen: je krijgt de keuze om deze op te nemen of te laten uitbetalen
