Ga naar hoofdinhoud

Product Owner, House of Talents | Kortrijk

Solliciteer hier

Annemijn Van Hoof
HR Business Partner



Annemijn Van Hoof
HR Business Partner
+32 497 28 24 06


Introductie

Ga je de uitdaging aan om binnen een ambitieuze organisatie jouw top-job te starten? Are you a warrior…

House of Talents is een HR dienstengroep die 10 bedrijven groepeert, gespecialiseerd in knelpuntprofielen: Sales Talents, Care Talents, Financial Talents, Executive Talents, HR Talents, Food Talents, ICT Talents, Science Talents, Technical Talents en Engi Talents. Onze gemeenschappelijke noemers zijn specialisatie, expertise, innovatie en klantgerichtheid.

We bieden - per vakspecialisatie - HR diensten aan: werving & selectie, projectsourcing, interim management, uitzendarbeid, assessment & development centers en HR Consultancy.

Elk bedrijf heeft zijn eigen identiteit en werkt binnen zijn eigen knelpuntberoep, maar we delen hetzelfde DNA: We zijn open & communicatieve doorzetters die kicken op resultaat én kwaliteit, die houden van een gezonde dosis FUN op het werk. We’re united in the War for Talents!

Jobomschrijving

Het Business Process team van House of Talents maakt deel uit van ons Excellence Center (HQ Kortrijk) en is verantwoordelijk voor het optimaliseren van alle business processen door de juiste softwarepakketten aan te bieden binnen de verschillende ondernemingen van House of Talents.

Onze collega’s van het Business Process team zijn op zoek naar een Product Owner om samen hun ambitieuze plannen waar te maken.

Waaruit bestaat jouw rol?

• Je bent verantwoordelijk voor het administratief beheer van de software pakketten in jouw cluster

• Dit doe je in nauwe samenwerking met jouw interne klanten en leveranciers

• Het beheer gebeurt in lijn met de BPM strategie en de wensen van de interne klanten

• Je behandelt vragen die zijn binnengekomen via jouw collega van Business Process Support

• Je denkt vanuit de noden van de business en zoekt in dit kader actief naar nieuwe mogelijkheden en innovaties

• Je ondersteunt de Business Analisten bij de analyse van processen en selectie van nieuwe software

• Je doet de voorbereiding en configuratie van software.

• Je bent verantwoordelijk voor het uitwerken van de migratie van software en data naar een nieuwe omgeving, inclusief, verzamelen en ordenen van de data.

• Je zal instaan voor het testen van de software alsook het begeleiden van de interne klant bij de uitrol van nieuwe software.

• Je begeleidt de interne klant bij de implementatie en configuratie van de nieuwe software. Jullie zoeken samen naar de juiste aanpassingen.

• Je doet de validatie van de software en neemt de nazorg bij de interne klant op jou

• Je maakt foutloze, heldere, tweetalige (NL/FR) handleidingen voor de gebruikers, steeds in lijn met de huisstijl.

• Je bent een actief teamlid bij diverse projecten

• Je bouwt partnerships uit met de betrokken leveranciers, in functie van optimale dienstverlening voor je interne klant

• Je rapporteert op regelmatige basis aan de verschillende stakeholders


Profiel

Jouw hard skills:

• Je hebt ervaring als product owner of als projectmedewerker binnen projecten rond software implementaties

• Je bent vertrouwd met beheer en migratie van data tussen softwarepakketten

• Kennis van Tier-1 software-omgevingen (zoals MS Dynamics, Azure, Salesforce) is een plus

• Je bent gedreven om vanuit jouw ervaring een product expert te worden om je interne klant maximaal te kunnen ontzorgen

• Je hebt reeds ervaring in de dienstensector

• Ervaring in HR-sector en met HR-software is een plus

• Je hebt een heel goede kennis N/F/E


Jouw soft skills:

• Je bent heel nauwkeurig en administratief sterk, daarnaast ben je ook analytisch ingesteld

• Je bent heel leergierig en wil specialist worden binnen jouw domein

• Je werkt heel efficiënt, taakgericht en toch geduldig om samen met je interne klant tot de correcte oplossing te komen

• Je voelt je als een vis in het water binnen een dynamisch en ambitieus bedrijf en bent een echte teamplayer

• Je brengt graag structuur aan maar kan daarnaast ook heel goed aarden binnen een bedrijf met een do-mentaliteit, je bent hands-on en voldoende pragmatisch om de nodige uitdagingen aan te pakken en op te lossen

• Je bent zeer klantgericht en uiterst matuur in al jouw contacten, je bent communicatief sterk, kan helder en open communiceren

• Je hebt veel oog voor detail maar kan daarnaast ook je helicopterview bewaken

• Je bent zeer resultaatgericht, doch ook voldoende flexibel binnen een veranderende omgeving

• Je bent bereid je te verplaatsen naar de verschillende kantoren van House of Talents in België (vaste standplaats is hoofdzetel in Kortrijk)

Aanbod

Je komt terecht in een no nonsense omgeving van een ambitieuze organisatie waar teamspirit heerst.

Jouw talent in ons bedrijf? Daar staat wat tegenover!

⦁ Aantrekkelijke brutowedde, in overeenstemming met jouw ervaring

⦁ Werktools als een laptop & gsm-abonnement

⦁ Wagen en tankkaart om je vlot te verplaatsen

⦁ Groeps- en hospitalisatieverzekering

⦁ House of Talents biedt intensieve coaching en begeleiding aan hun medewerkers.

⦁ Je krijgt voldoende autonomie en ruimte voor ondernemerschap

⦁ Mogelijkheid om home office te werken

⦁ Je komt terecht in een omgeving waar teamspirit en fun @ work heerst.

Gerelateerde vacatures

Payroll Administrator / Payroll Officer, House of Talents


Business Development Manager, Financial Talents, Oost- en West-Vlaanderen


Account Manager, Financial Talents | Oost- en West-Vlaanderen


Stagiair(e) HR-Diensten


Solliciteer nu voor Product Owner, House of Talents | Kortrijk

CV

CV toevoegen

Gerelateerde vacatures

Payroll Administrator / Payroll Officer, House of Talents


Business Development Manager, Financial Talents, Oost- en West-Vlaanderen


Account Manager, Financial Talents | Oost- en West-Vlaanderen


Stagiair(e) HR-Diensten