HR Business Partner (generalist)

Voor een snelgroeiende dienstverlener in centrum Brussel zijn we op zoek naar een HR Business Partner (generalist) die de lead neemt om de interne HR verder te gaan professionaliseren en optimaliseren.

• Je werkt zij-aan-zij met de CEO om het HR beleid en de strategie verder uit te rollen en People & Culture verder vorm te geven.
• Samen met het Management team ben je het gezicht van de transformatie naar een value-driven omgeving.
• Focus leggen op de verdere ontwikkeling en implementatie van HR Processen, Performance Management, L&D.
• Je leidt het HR departement en waakt mee over de HR & facility processen.

• HR generalist die ervaring heeft met het opzetten en implementeren van key people processen, die ook in een sterk veranderende omgeving tot resultaat komt.
• Pragmatisch en can-do mentaliteit: je hebt een duidelijke visie die je gemakkelijk overbrengt en uitwerkt.
• Als HR BP vertegenwoordig je zowel de belangen van het bedrijf als die van de werknemers: je stelt je toegankelijk en empathisch op. Je bent gedreven door mensen en houdt ervan om het beste in hen naar boven te halen.
• People manager skills.
• Vlotte kennis van Nederlands en Frans.

• Een mooie uitdaging binnen HR waar je je verder kan ontplooien en je stempel mee kan drukken op people & culture.
• Een diverse, inclusieve, jonge werkomgeving nabij het centraal station.
• Een rooftop met zicht over Brussel waar het gezellig vertoeven is onder collega's.
• Autonomie en flexibiliteit in de job.
• Uitgebreid en interessant verloningspakket.