Infirmier/ère équipe mobile
Céline Gaeremynck
Office Manager
Céline Gaeremynck
Office Manager
+32 2 474 06 68
Introduction
Devenez un(e) infirmier/ère de la nouvelle génération! Chez Care Talents, nous offrons la possibilité de combiner un travail varié avec la stabilité! En tant qu'infimier/ère de notre équipe mobile, vous travaillez par projet et apportez votre soutien sur le terrain à diverses institutions.
Care Talents existe depuis plus de 12 ans et a su s'imposer comme le pionnier du travail par projet pour les infirmiers/ères passionné(e)s!
Nous garantissons un large éventail d'emplois dans le secteur des soins de santé en prenant en compte vos souhaits et vos besoins. Nous réfléchissons avec vous afin de vous proposer les missions qui vous correspondent.
Nous garantissons un équilibre entre travail et amusement, ambition, souci du détail, enthousiasme et implication.
Description de l'emploi
- Vous travaillez par projet dans des institutions ayant un besoin de renfort infirmier dur des moyen terme (minimum 3 mois par projet)
- Vous vous impliquez et patricipez à la vie quotidienne l'institution et les règles mises en place
- Vous êtes responsable de la continuité des soins et assurez les tâches infirmières courantes et/ou plus spécialisées
Profil
- Vous êtes en possession d'un Bachelier en soins infirmiers ou d'un Brevet en soins infirmiers, (ou vous le serez bientôt)-
- Vous avez envie d'acquérir de l'espérience en hôpital, en maison de repos ou en soins à domicile et ainsi vous construire une carrière diversifiée et riche
- Vous êtes flexible et aimez les défis
- Vous vous adaptez facilement aux différents environnements
- Vous accordez beaucoup d'importance à la communication et vous savez accepter les remarques constructives
- Vous rêvez de représenter Care Talents dans le milieu des soins de santé
Offre
- La rémunération la plus attractive du marché
- Une voiture de société avec carte essence (et usage privé autorisé)
- Une assurance d'hospitalisation
- Des chèques-repas
- Une assurance de groupe
- Un régime de travail au choix (80 % ou 100 %)
- Un accompagnement personnalisé par un collègue des services RH
- Un coaching pour les actes techniques
- Une super équipe avec des chouettes activités de teambuilding !